Темперамент жана мүнөз: инсандын психологиясы, типтери, өзгөчөлүктөрү жана инсандын өзгөчөлүктөрү

2024 Автор: Miguel Ramacey | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 06:23

Ар бир адамдын психикасы уникалдуу. Мүнөздүн жана темпераменттин өзгөчөлүктөрү да айырмаланат.

Адамдардын ортосундагы жеке айырмачылыктар көптөн бери чыныгы кызыгууну жаратып келген. Бул тема адамдын жөндөмүнө, темпераментине жана мүнөзүнө байланыштуу көптөгөн суроолорду жана сырларды камтыйт. Ар бир инсандын психологиялык көз караштан алганда уникалдуулугу анын социалдашуусу болгон жана жүрүп жаткан чөйрөгө гана эмес, биологиялык жана физикалык өзгөчөлүктөрүнө да көз каранды.

Темпераменттин жана мүнөздүн касиеттерин изилдөө абдан кызыктуу. Заманбап шарттарда, биз күн сайын көп сандагы адамдар менен баарлашууга туура келип турганда, адамдын психологиясы боюнча алынган билимдер абдан актуалдуу болот.

Адамдын темпераментинин, мүнөзүнүн жана негизги түрлөрү жөнүндө билим эмне үчүн керекинсандык?

Эмне үчүн адам башка адамдын организминде болуп жаткан психикалык процесстер жөнүндө билиши керек? Психикалык процесстер биздин ортобуздагы айырмачылыктарды аныктайт. Адамдардын психологиясын, темпераментин, мүнөзүн жана жөндөмдүүлүктөрүн үйрөнүү адамдын табиятын жана кээ бир нерселерди жасоонун катализаторлорун жакшыраак түшүнүүгө жардам берет.

Белгилүү бир адамдардын тобун эсепке алып, аларды бирдей абалга келтирсеңиз, алардын жүрүм-туруму окшош болбойт. Бир эле окуяга эмоционалдык тажрыйбанын жана реакциялардын пайда болушу топтун ар бир мүчөсү үчүн ар кандай болот. Адам психологиясы жана анын мүнөзү жана темпераменти сыяктуу компоненттеринин негизги билимине ээ болуу бул адамдардын жүрүм-турумун алдын ала айтууга жардам берет. Мындай көндүмдөр жана жөндөмдөр психологияга байланыштуу дисциплиналарды окуп жаткан адамдар үчүн гана эмес, өзүн жакшыраак түшүнүп, башкаларды түшүнүүнү каалагандар үчүн да пайдалуу болот. Мүнөзүн, темпераментин жана жөндөмүн изилдөө адамдардын ортосундагы айырмачылыктар жөнүндө түшүнүк берет.

Сиздин чөйрөңүздөгү адамдардын иш-аракетинин мотивдерин аныктоо байланыш байланыштарын куруунун мыкты жолдорун табууга жардам берет. Бирок эң негизгиси, бул жаатта билимге ээ болуу менен өзүңүздү жакшыраак түшүнүп, оң жана терс сапаттарыңызды талдай аласыз.

Инсандын темпераменти, мүнөзү жана жөндөмдүүлүгү индивидуалдуу. Биздин таламдарыбыздын буткул чейресу башка адамдын бардык таламдары менен эч качан толук дал келбейт. Белгилүү бир турмуштук кырдаалда биздин эмоцияларыбыз жана рухий импульстарыбыз болбойт100% башка адамдын башынан өткөн окуяларга дал келет. Жана ошондой эле идеялардын жана ишенимдердин айырмасы абдан сезилерлик болот. Ар кандай турмуштук шарттарда социалдашуудан улам бардык жагынан толук окшоштук болушу мүмкүн эмес.

Адам психологиясынын чөйрөсүнө мындай тереңдетүү башка адамдар менен оңой мамиле түзүүгө жардам берет. Айланаңыздагы адамдардын мүнөзүн билүү ар бир адамга жекече мамиле жасоого жардам берет.

Эффективдүү баарлашуу – ар кандай инсандар аралык баарлашуунун максаты. Бул натыйжалуулукка жетүү үчүн психология сыяктуу илимди изилдөөгө көбүрөөк убакыт бөлүү керек. Албетте, адистер гана терең билимге ээ. Ал эми күнүмдүк жашоо үчүн адамдын психологиясы жөнүндө болгон маалыматтарды кылдат изилдөө таптакыр зарыл эмес. Бул тармактын негиздерин жана түшүнүктөрүн изилдөө жетиштүү болот.

Психологияда темперамент жана мүнөз түшүнүктөрү кеңири таралган. Алар адамдын психологиясына келгенде чечүүчү.

Демек, темперамент түшүнүгү менен мүнөз түшүнүгү эмнени билдирет?

"темперамент" термининин мааниси

Жалпы психологиянын адам инсанынын ар кандай аспектилерин изилдөө темпераментти белгилүү бир тубаса сапаттардын жыйындысы катары түшүнүүгө мүмкүндүк берет. Адам төрөлгөндөн баштап темпераменттин төрт түрүнүн бирине ээ болот, анын инсандыгы өмүр бою байланышта болот. Ошондой эле, адам бир эле учурда бир нече түрдөгү өзгөчөлүктөргө ээ болушу мүмкүн. Мындай түрлөрү аралаш деп аталат. Тигил же бул түргө таандыктыгын өзгөртүү мүмкүн эмес. Дароо суроо туулат: "Эмне үчүн темпераментти өзгөртө албайсыз?". Жооп табигый илимдер тарабынан берилген.

Темпераментти адамдын организминин биологиялык өзгөчөлүктөрүнө түз пропорционалдуу табуу, алар адамга төрөлгөндөн бери берилип, өмүр бою өзгөрүлбөйт, бул темпераменттин төрт түрүнүн бирине таандык экендигине толук ишенүүгө негиз берет. туруктуу болот.

Темпераменттердин өзгөчөлүктөрү жөнүндө сөз болгондо, биринчиден, эмоциянын көрүнүшүндөгү өзгөчөлүк, белгилүү бир иштеги энергиянын даражасы, ошондой эле башынан өткөргөн сезимдердин интенсивдүүлүгү түшүнүлөт.

Эгерде «темперамент» түшүнүгүнө түшүндүрмө берсек, анда бул түшүнүк адамдын психикалык ишмердүүлүгүнүн мүнөздүү белгилеринде көрүнгөн биология тарабынан аныкталган жүрүм-турумунун белгилүү бир стили деп айта алабыз. Психикалык активдүүлүк психикалык реакциялардын ылдамдыгын, темптерин жана интенсивдүүлүгүн билдирет.

Адамдардын темпераменттин түрү боюнча бөлүнүү тарыхы

Темпераменттин төрт түрү бар экенин баарыбыз билебиз. Белгилей кетчү нерсе, бул бөлүнүү эч кандай заманбап изилдөөчүлөрдүн эмгеги эмес. Бул классификация темпераменттерди төрт түргө бөлүү теориясынын негиздөөчүсү болгон белгилүү байыркы грек «медицина атасы» Гиппократтын жашоосунан келип чыккан. Ал өзүнүн эмгектеринде ар бир адамдын жүрүм-турумунда айырмалоочу өзгөчөлүктөрдүн болушу организмде суюктуктун бир жана төрт түрүнүн басымдуу болушуна түздөн-түз көз каранды экенин айткан.ал "жашоо ширеси" деп атаган. Бул түрлөргө: кан, лимфа, өт жана кара өт кирген. Кандын басымдуу болушу сангвиниктерге тиешелүү жана аларды абдан коммуникалдуу, шайыр жана орточо активдүү адамдар кылат. Организмдеги лимфанын жогорку пайызы флегматиктерге тиешелүү жана аларды салмактуу, токтоо жана кандайдыр бир деңгээлде жай адамдар катары аныктайт. Өттүн концентрациясынын жогорку деңгээли сырткы көрүнүшү бар ызы-чуу жана ашыкча катуу реакциялардын себеби болуп саналат. Бул суюктук басымдуулук кылган адамдар холерик болуп саналат. Ал эми кара өт адамды абдан кабыл алгыч, сезгич кылат. Эмпатиянын жогорку деңгээлин аныктайт.

Бир нече кылымдан кийин 19-20-кылымдын башында жашаган орус окумуштуусу Иван Петрович Павлов темпераменттердин айырмачылыктарынын себеби жөнүндөгү өз теориясын чыгарган. Ал психикалык процесстердин жүрүшүнө мүнөздүү өзгөчөлүктөрдүн болушун нерв системасынын иштеши менен байланыштырган.

Төрт түрдөгү психологиялык портреттерди жасоо үчүн ар бир темпераменттин өзгөчөлүгүн белгилүү пункттар боюнча аныктоо керек. Негизги пункттар төмөнкүлөр болот: реакциянын ылдамдыгы, толкундануу деңгээли, активдүүлүктүн көрүнүшү, сезгичтик, ошондой эле адамдын ыңгайлашуу жөндөмдүүлүгүн аныктаган пластикалык.

Темпераменттердин ар бири уникалдуу жана оң жана терс мүнөздөмөлөрдүн жыйындысын камтыйт. Өзүңүздүн күчтүү жана алсыз жактарыңызды билүү сиздин оң сапаттарыңызды эффективдүү колдонууга жана темпераменттин терс көрүнүштөрүн билгичтик менен жашырууга,алардын жашоосуна терс таасирин тийгизет. Бул теманы түшүнүү өзүңүздү түшүнүүгө, ошондой эле башка адамдардын жүрүм-турум үлгүлөрүнүн өзгөчөлүктөрүн жана себептерин жакшыраак түшүнүүгө мүмкүнчүлүк берет.

Кийинки темпераменттин төрт түрү боюнча адамдардын психологиялык портреттери жалпыланган түрдө берилет. Бул бөлүү абдан шарттуу экенин да түшүнүү керек. Өтө сейрек адам кандайдыр бир темперамент менен мүнөздөлөт. Бир адамда ар кандай темпераменттин бир нече белгилеринин аралашмасын көбүрөөк байкай аласыз.

Меланхолик

Бул типке кирген адамдардын психологиялык процесстери бир аз басаңдайт. Сырткы көрүнүштө меланхоликтер өзгөчө экспрессивдүү эмес. Көбүнчө алар ар бир адам көргүдөй сезимдерге туруштук бере алышпаса да, ичинде алар ар кандай окуяларды абдан катуу баштарынан өткөрүшөт жана майда-чүйдө нерселерге тынчсызданышат. Мындай темпераменттеги адамдар эмпатияга ээ жана баарын жүрөгүнө жакын кабыл алышат. Мындай адамдарды компаниянын жан дүйнөсү деп атоого болбойт, анткени алардын мамилеси жок, бирок мындай адамдар байланыштын санына эмес, сапатына көңүл бурушат. Алар сезимдердин тереңдиги жана туруктуулугу менен айырмаланат. Белгилүү бир ишти аткарууда алар төмөнкү деңгээлдеги катышуу менен мүнөздөлөт. Сырткы көрүнүштөргө келсек, темпераменттин бул түрүндөгү адамдар тынч үнү, кыймылынын экспрессивдүү эместиги жана жылмакайлыгы, бир аз жайлоосу, ошондой эле энергиянын төмөн деңгээли менен айырмаланат.

Меланхоликтердин көбү интроверттерге таандык.

Холерик

Холерик адамдар меланхоликтерге такыр карама-каршы келет.

Холерик адамдар организмдеги психикалык процесстердин агымынын активдүүлүгү менен айырмаланат.

Холерик адамдар өз ишмердүүлүгүндө тапшырманы аткаруу процессине жогорку деңгээлде катышуу жана пайда болгон оор кырдаалдардан чыгуунун жолун табууга даярдыгы менен айырмаланат. Бирок алар дайыма эле өндүрүмдүү боло бербейт, анткени алардын энергетикалык деңгээли дайыма өзгөрүп турат. Мындай темпераменттин түрүнө ээ болгон адамдын командада болушу алардын токтоолугунан жана билдирүүлөрүндө катаалдыгынан улам көптөгөн инсандар аралык конфликттердин себеби болушу мүмкүн. Психикалык процесстердин интенсивдүү жүрүшү мындай адамдарга эмоциянын көрүнүшү жагынан таасир этет. Көбүнчө, холерик адамдар жетиштүү салмактуу эмес, кыжырдануу жана кыжырдануу адамдарга жакын. Алардын мимикасы өзгөчө экспрессивдүүлүк, жаңсоолору курчтугу менен айырмаланат. Андайлар жөнүндө мындай дешет: «Бардык нерсе анын бетине жазылган».

Холерик адамдардын көбү экстраверттер.

Флегматик

Темпераментинин айырмалоочу белгилери боюнча меланхоликтерге эң жакыны флегматик адамдар. Нерв процесстеринин алсыз мобилдүүлүгү, меланхоликтер сыяктуу эле, алардын жай, белгилүү бир даражада жай жана сезимдердин көрүнүшү жагынан экспрессивдүү эместигинин себеби болуп калат.

Эгерде бул адамдардын маанайы жөнүндө сөз кыла турган болсок, анда изилдөөчүлөрдүн көптөгөн байкоолору боюнча анын туруктуулугун бөлүп көрсөтүүгө болот. Ушундай адамдараларда көз арта турган токтоолук бар, күтүлбөгөн жагдайларда да муздак кандуу болуу жөндөмүн сактап калышат. Аларга эмоционалдуу таасир этиш кыйын. Психикалык ишмердүүлүктө алар аткарылган кыймыл-аракетте так структураны кармануусу менен айырмаланат. Эмоционалдуу эмес.

Флегматиктердин көбү интроверттер.

сангвиник

Эң мамилечил, оптимист, шайыр жана энергиялуулар – сангвиник адамдар. Алар ошондой эле жогорку эффективдүүлүк менен айырмаланат, бул аларга жогорку энергиянын болушу менен мүнөздөлөт.

Бул позитивдүү ой жүгүртүүсү жана жашоонун ар кандай көрүнүштөрүнө эркин мамилеси менен мүнөздөлгөн адамдар. Мындай адам дээрлик ар бир адамга жага турганды билет. Ал оңой эле жаңы таанышууларга ээ жана ар кандай компанияларга оңой кошула алат, эң негизгиси аларда өзүн абдан ыңгайлуу сезет. Мындай адамдар абдан тез күйүп, ошондой эле тез өчөт. Көбүрөөк даражада, бул алар туруксуздук менен айырмаланган сезимдерге тиешелүү. Алар ошондой эле бир нерседен экинчи нерсеге тез өтүп, мурункусун бүтпөй калтырышат. Анын мимикасы жана жаңсоолору өзгөчө.

Сангвиниктердин дээрлик бардыгы экстраверттер.

"Каарман" термининин мааниси

Мүнөз адамдын инсандыгынын көрүнүшүн аныктайт.

Адамдын калыптанышында анын турган чөйрөсү чоң роль ойнойт. Ар кандай жагдайларга жараша инсан көрүнүшү жана түшүнүшү мүмкүнага мүнөздүү болгон ар кандай сапаттар, алар көбүнчө бири-бирине карама-каршы болушу мүмкүн.

Инсандын келечектеги сапаттарынын калыптанышына балалык жана өспүрүм курактагы социалдашуу процесси өзгөчө таасир этет. Бирок, жаш кезинде калыптанган сапаттар өмүр бою мүнөзүн аныктай албайт. Өмүр бою өзгөрүп турган дүйнө таанымы сыяктуу, адамдын мүнөзү ар кандай куракта бир нече жолу өзгөрөт.

Мүнөздүн сапаттары – бул адам инсанынын өзгөчөлүгү, андан өзүнчө жүрүм-турум модели түзүлөт.

Мүнөздүн көрүнүштөрү коом менен өз ара аракеттенүү процессинде байкалат. Байланыш ыкмасы өтө назик же, тескерисинче, толугу менен аземсиз болушу мүмкүн. Айырмачылык жеке деңгээлдеги айырмачылыктарга ээ болгон инсандык сапаттарга байланыштуу.

Коомдо адамдарды күчтүү жана алсыз мүнөзгө бөлүү адатка айланган. Биринчи типке ээ болгон адамдар өз көз карашын коргой билүү, өжөрлүк сыяктуу өзгөчөлүктөр менен айырмаланат. Экинчи түрү көбүнчө эрктин алсыздыгы жана өзүн коргой албагандыгы менен мүнөздөлөт.

Заманбап эксперттер мүнөздүн белгилерин үч негизги топко бөлгөн классификацияны сунушташкан.

Биринчи топ коммуникативдик сапаттардан турат, мисалы, коммуникация же, тескерисинче, обочолонуу, эмпатия же кайдыгерлик ж.б.

Экинчи топ жумушка карата жоопкерчилик же жоопкерчиликсиздик, тактык жешалаакылык ж.б.

Үчүнчү топко өжөрлүк же баш ийүү, максатка умтулуу же өз ийгилигине кайдыгерлик сыяктуу эрктүү инсандык сапаттар кирет.

Адамдардын мамилелер системасынын көз карашынан алганда, мүнөздүн көрүнүштөрү төрт багытта кездешет. Башка адамдарга, бизнеске, өзүнө, мүлккө карата. Бардык төрт пунктту талдап чыккандан кийин, ар бир адамдын инсанынын психологиялык портретин түзө аласыз.

Жогоруда айтылгандардын бардыгын жалпылап, мүнөздү адамдын инсанынын тышкы көрүнүштөрүн аныктаган айрым инсандык сапаттардын айырмалоочу айкалышы катары аныктаса болот.

Психологиядагы темперамент жана мүнөз

Адамдын индивидуалдык касиеттерин сыпаттоого келгенде көптөгөн түшүнүктөр жана терминдер колдонулат. Жалпы психологиянын көз карашынан алганда, темперамент жана мүнөз инсандын негизги сапаттары болуп саналат.

Эки терминдин ортосунда байланыш бар, бирок ал аларды синоним катары аныктабайт. Психологияда инсандын темпераменти менен мүнөзү бирдей бирдей эмес. Кандай айырма бар?

Темперамент менен кулк-мүнөздүн өзгөчөлүгүнүн эң негизги айырмасы – адамга темперамент төрөлгөндөн бери өзгөрүлбөстөн берилет, ал эми кулк-мүнөзү жашоо процессинде калыптанып, көп жолу өзгөрүүгө дуушар болот.

Мүнөзү бирдей болгон адамдардын мүнөзү такыр башкача болушу мүмкүн. Социалдашуу процессинде пайда болгон мүнөздүн сапаттары чөйрөнүн жана тарбиянын таасири менен аныкталат. Дээрлик бардыксапаттар али толук калыптана элек адамда тарбияланышы мүмкүн, б.а. бала. Мүнөз темпераменттин негизинде түзүлүп, өнүгүп келе жаткандыгы көңүл бурууга татыктуу. Башкача айтканда, темперамент инсандын индивидуалдуу мүнөзүнүн өнүгүшүнө таасирин тийгизет. Ошондой эле темперамент мүнөздүн көрүнүшүнүн динамикасын аныктайт.

Мунун негизинде психологияда адамдын кулк-мүнөзү жана темпераменти деген түшүнүктөр өз ара байланышта деген тыянак чыгарсак болот.

Жөндөмдүүлүк

Темперамент жана мүнөз жөндөмүн эмне аныктайт? Жөндөмдүүлүктөр нерв системасынын түрүнө жараша болот. Темпераменттин белгилүү бир жөндөмдөрдүн жыйындысына тийгизген таасирине мисал катары сангвиникке караганда ийгиликтүү социалдык өз ара аракеттенүүнү курууга жөндөмү азыраак флегматиктерди айтса болот.

Адамдын психологиялык өзгөчөлүктөрүнө белгилүү бир чөйрөдө же бир эле учурда бир нече чөйрөдө алынган билимдерди тез алууга жана колдонууга жардам берүүчү жөндөмдүүлүктөр кирет.

Адамда белгилүү бир жөндөм бар деп айтканда, көпчүлүк учурда анын бар болушу адамга белгилүү бир тармакта ийгиликке жетүүгө жардам берет дегенди билдиребиз.

Жөндөмдүүлүктөр адамдын темпераментине байланыштуу жана ар кандай адамдар бирдей шарттарда бир эле ишти аткаруунун натыйжалары боюнча айырмаланышынын себеби болуп саналат.

"Жөндөмдүүлүк" түшүнүгү белгилүү бир иштин натыйжалуу аткарылышынын кепили болгон жогорку деңгээлдеги көндүмдөрдү, жөндөмдөрдү жана билимдерге ээ болуу катары чечмеленет.

Жөндөмдүүлүктөрдү бөлүүгө болоттатаал жана башталгыч.

Башталгыч жөндөмдөр тубаса болот. Темперамент аларга эч кандай таасир этпейт. Бул сезүү органдарына тиешелүү жөндөмдөрдү камтыйт. Татаал өзгөчөлүктөр социалдык жактан аныкталат. Бул кандайдыр бир конкреттүү иш-аракетти аткарууга ыктуулуктун болушу жана өнүгүшү. Демек, флегматик адам монотондуу жумушту оңой эле көтөрө алат, ал эми холерик адам кыймыл-аракетин тез өзгөртүүнү камтыган иштерди көтөрөт.

Психологияда темперамент жөндөмдүүлүктөрдүн мүнөзүн аныктайт.

Жыйынтыктап айтканда, адамдын психологиясы укмуштуудай жана көп кырдуу деген тыянакка келсек болот. Жөндөмдүүлүктөрдүн, мүнөздүн жана темпераменттин индивидуалдуулугу ар бирибизди эч кимге окшобойт. Бул теманы изилдөө адамдын табиятын жана анын көрүнүштөрүн жакшыраак түшүнүүгө жардам берет.

Темпераменттерди жана мүнөздөрдүн сапаттарын билүү башка адамдар менен натыйжалуураак баарлашууга жана өзүн-өзү таанууда чоң натыйжаларга жетишүүгө жардам берет. Акыркысы ой жүгүртүүгө жакын адамдар үчүн көбүрөөк ылайыктуу болот.

Кырдаалга жараша темпераменттин түрүн өзгөртө алуу абдан пайдалуу болмок. Бирок, тилекке каршы, тубаса болгондугуна байланыштуу анын төрт түрүн алмаштыруу мүмкүн эмес. Ал эми темперамент иш жүзүндө өзгөрүүгө дуушар болбогону менен, адамдын өзүнө болгон көп жылдык эмгегинин таасири астында өзүнүн күчтүү жактарын өнүктүрүп, кээ бир терс сапаттарды жеңе алат. Албетте, муну аралаш түрлөрдүн өкүлдөрү үчүн жасоо оңой болот.

Инсандын психологиясы, темперамент,мүнөзү жана жөндөмдүүлүгү - мунун баары ар бир адамдын айырмалоочу өзгөчөлүктөрүн аныктайт. Ар бир жеке кырдаалга жараша, учурдагы түрлөрдүн кайсынысы болбосун жеңүүчү позицияда болушу мүмкүн. Темпераменттеги айырмачылыктар психиканын мүмкүнчүлүктөрүндө эмес, анын көрүнүштөрүнүн оригиналдуулугунда болушу маанилүү.

Азыр өзүн-өзү өркүндөтүү темасы абдан актуалдуу болуп турганда, инсандын психологиясы изилденген темалардын тизмесинде биринчи орундардын бири. Көпчүлүк жазуучулар бул теманы өз чыгармаларында башкы тема кылып коюшат. Өзүңдү таанып билүү, убактыңды туура пайдалануу жана натыйжалуу баарлашуу – бул жеке жашооңду жакшыртууга багытталган көптөгөн заманбап китептердин бөлүмдөрү. Ал эми бул китептердин баары адам психологиясы боюнча билимге негизделген. Ошондуктан, аларды окуу оң өзгөрүүлөргө карай натыйжалуу биринчи кадам болуп саналат. Алар нерв системаларынын иштешинин негиздерин жана белгилүү бир бизнести аткарууда алардын өзгөчөлүктөрүн кантип колдонууну эң жакшы түшүндүрөт. Өзүңүздүн өзгөчөлүгүңүзгө жараша иш-аракетке туура мамиле кылуу, жашоонун ар кандай чөйрөлөрүндө натыйжалуураак болууга мүмкүндүк берет.

Психологияда темперамент жана инсандык изилдөө уланууда.